Objetivo:

Garantir profissionais preparados em médio prazo, visando suportar o crescimento projetado da Mills:

- Captar e formar profissionais que desenvolvam carreira executiva e, no futuro, ocupem posições-chave na Mills;

- Capacitar pessoas para o crescimento projetado e os futuros desafios da companhia.

- Criar backups para as posições de liderança.


Perfil do Trainee Mills:

- Profissionais com cursos superior completo, com graduação prevista até dezembro de 2011 ou com no máximo 3 anos de formado, nos cursos nos cursos de Engenharia Civil, Engenharia de Produção, Engenharia Mecânica, Engenharia Mecatrônica, Engenharia Elétrica, Administração, Comunicação Social e Marketing;

- Conhecimentos de informática;

- Inglês intermediário;

- Mobilidade geográfica.


Etapas do processo seletivo:

- Inscrição online através do site;

- Preenchimento da Ficha de Carreira online;

- Check up de Carreira e aplicação de provas presenciais (raciocínio lógico, inglês e português);

- Prova oral de Inglês;

- Painel Executivo e redação em português;

- Entrevistas individuais.


Participação de funcionários da Mills:

- As inscrições estão abertas para funcionários da Mills.


Sobre o programa:

- Os candidatos selecionados para as vagas de Trainees Mills terão como formação inicial na empresa o Programa Conexão Mills, desenhado especificamente para esse público com o objetivo de acelerar a capacitação dos mesmos.

- O Programa tem início previsto para janeiro/2012 e terá duração de 8 meses, sendo dividido por quatro módulos: comportamental, ferramentas, negócios e liderança, que permitirão um desenvolvimento progressivo do Trainee.

- O LAB SSJ, empresa parceira da Mills no desenho e gestão do Programa, utiliza como base para escolha e organização desse conjunto de atividades a Andragogia (método de aprendizagem orientado para adultos), tornando a assimilação do conteúdo mais eficaz devido à utilização de soluções de aprendizagem inovadoras e estimulantes.


AS INSCRIÇÕES ESTARÃO ABERTAS A PARTIR DE 8 DE JULHO ATÉ 4 DE SETEMBRO DE 2011. INSCREVA-SE PELO SITE: www.mills.com.br